| Présentation
du Signataire |
Activités : l'Association "Villes
d'Eaux de France" regroupe 17 stations qui développent
des activités thermales, et qui souhaitent promouvoir leur
potentiel touristique et culturel. |
Nombre
d'emplois-jeunes potentiels |
170 CDI (en principe), à raison de 10 emplois
potentiels à créer par station en moyenne. |
Domaines et types
d'emplois-jeunes prévus |
l'Association "Villes d'Eaux de France"
souhaite privilégier les activités donnant lieu à
la création d'emplois dans les domaines suivants:
- Amélioration de l'accueil et de la prise en charge de
la clientèle des stations;
- Développement des animations (festives et culturelles);
- Renforcement de la présence et de la sécurité;
- Protection et valorisation du patrimoine et de l'environnement;
- Amélioration des services à la clientèle
notamment pour certaines catégories (assistance à
des personnes à mobilité réduite).
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| Ingénierie |
Afin d'aider ses adhérents à développer des
postes "emplois-jeunes", l'Association "Villes d'Eaux
de France" prévoit :
- Soutien logistique et technique individualisé aux stations
(évaluation des besoins, animation et cohérence
de la mise en oeuvre du dispositif...)
- Recours éventuel à des consultants spécialisés
en organisation et ressources humaines
- une diffusion et échange des informations et des expériences
- la capitalisation des actions.
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| Professionnalisation |
Le jeune recruté en "emploi-jeune" par l'Association
"Villes d'Eaux de France" bénéficie :
- de formations pour favoriser l'évolution professionnelle
et personnelle des jeunes
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| Période d'application
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3 ans à compter du 23 octobre
1997 (date de signature de l'accord-cadre) |
| Autorités
signataires |
L'Association "Villes d'Eaux de France" (représentée
par son Président) et l'Etat représenté par
:
- la Ministre de l'Emploi et de la Solidarité
- la Secrétaire d'Etat chargée du Tourisme
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